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2020山西事业单位职业能力测试:片段阅读之力度大小对比

时间:2020-01-14 14:09:05|来源:山西事业单位考试网
【导读】

山西中公事业单位(sx.zgsydw.com)为帮助各位考生顺利备考事业单位招聘考试!今天为大家带来言语理解与表达之片段阅读之力度大小对比。希望可以帮助各位考生顺利备考!

对于削弱加强,很多小伙伴并不陌生,不过,在当下的事业单位考试中,考试对我们的答题的速度要求变高,所以就需要掌握相应的思考原则。

我们所说的力度大小,其实指的是说服力,也就是这个论证令人信服的力度,而在讨论力度的时候就不得不注意以下几个思考方向。

一、量大>量小

不论是削弱还是加强,选项列举的数量越大,力度就越强。量大的词汇一般是“全部、都、所有”,而另一类词汇如“少数、部分、有些、个别”表示的数量少,选项的力度也就小。

二、必然>或然

同样一个选项,自身语气的强弱也能决定它力度的强弱,当选项中出现“或许、也许、可能、未必”时,其语气程度较弱,选项力度也偏弱。

三、综合>单一

选项从多个角度虚弱加强时,力度大于从单一某一个角度的虚弱加强。

如:小王是个高富帅,求削弱。

A. 小王个子很矮。

B. 小王又矮又穷又丑。

B选项的削弱力度就会更强。

四、本质>现象

本质指的是从寻找论证的内在因果,揭示内在道理,而现象层面的多为举例或不当类比。这种情况下,本质层面的削弱加强力度更强。

如:吸烟有害健康,求加强。

A. 烟草中的有毒物质会致癌,对人的生命健康造成严重影响。

B. 老周昨天吸烟,今天就去世了。

A项解释了吸烟与健康之间的因果关系,力度最强。B项举例支持,但老周去世与吸烟不一定有联系,所以力度弱。

五、直接>间接

对于题干的削弱加强力度强弱还体现在选项的内容上,所谓“直接”就是与结论本质更相关,而“间接”则与结论关联性较弱。

如:手机运营商所谓的“免费”套餐是通过出售消费者的身份信息来获得运营费用的。以下哪项如果为真,最能质疑该业务员的宣传?

A.免费套餐运营商是通过广告来获得运营费用的

B.有法律明确规定,手机运营商不得出售消费者的身份信息

A项,说明免费套餐运营商是通过广告来获得运营费用,不是通过出售消费者的身份信息,属于削弱论点,有效质疑该业务员的宣传。B项,法律明确规定,手机运营商不得出售消费者的身份信息,并不能说明手机运营商会不会出售消费者信息,所以不能支持也不能削弱业务员的宣传。

本期关于力度比较的相关研究到此结束,希望上述的讲解对大家解决此类问题会有所帮助。

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